内容：
有些创作者，觉得大家只要加入了团队，给很多福利都是应该的，没必要设置门槛。其实，这是很糟糕的想法。要知道，有门槛的东西，才更容易被人重视。
个人感悟：
001 之前和几个人组成一个团队做事。
002 有些人比较积极，只要有时间就积极推进事项。
003 有些人可能比较忙或者不太重视，出现和做事比较少。
004 后来发待遇的时候，大家发现嗳，待遇是一样的。
005 渐渐地，越来越多的人开始不做事。
006 等到这个项目结束的时候，只有负责人一个人在做事了。
发布于：浙江省鼎锋优配提示：文章来自网络，不代表本站观点。
